10月22日2点,许昌市尤物房地产影视集团组织召开会议,公司总经理:KachaiPich;副总经理:Aren(阿仁)及车间主任:西襄子、埃丽卡·博德纳尔、淡淡竹君、黄雅莉等相关人员等参会。
通过推进绩效改革,“绩效为王”的考评机制逐步完善,“以奋斗者为本、以绩效论英雄、以结果论成败”的绩效文化氛围逐渐浓郁,引导激励广大员工全力攻坚硬指标、改善软要素,在市场寒冬中奋力奔跑。一份好的工作报告,能在回顾总结中汲取前行力量。。
据了解,同时积极推进“工艺主导、设备主动,加强设备精度管理”,组织各分厂、部门相关人员利用FMEA对各工序的工艺质量失效模式进行分析,以此为依据对设备精度提出要求,制定管理办法。与此同时,保卫部合理分配路面警力,确保厂区治安保卫和交通安全,为维护安全生产环境提供了有力支撑。